Prämiert: Timeworkers.de wurde bereits mehrfach ausgezeichnet
Spezialisiert: Timeworkers.de richtet sich ausschließlich an Bewerber welche einen passenden Job und Ihre Zukunft in der Zeitarbeitsbranche suchen
Nutzer: Timeworkers.de wird zu ca. 46% mobil (Smartphone und Tabelet-PC) genutzt, womit Sie potenzielle Kandidaten immer und überall erreichen
Fair: Bei Timeworkers.de werden Stellenangebote von Zeitarbeitsfirmen nicht in einen Channel verbannt, wie bei allgemeinen Jobbörsen üblich
Innovativ: Bewerbungen können ganz einfach per Smartphone, Tablet-PC oder Desktop-Computer erfolgen
Unbegrenzt bewerben: Bewerbungen können per Facebook-, Xing- oder LinkedIn-Profil, per E-Mail-Formular oder durch Weiterleitung auf Ihre Firmen-Homepage erfolgen
Reichweite: Timeworkers.de wird durch die Zugriffe von 82 regionalen Städte- und weit über 100 weitere Jobportalen verstärkt und so Ihre Recruiting-Erfolgschancen maximiert
Sichtbarkeit: Ihre Jobs werden auch bei Google, Bing, Yahoo, Facebook & Co. gefunden
Automatisiert: Automatische Aktualisierung und Erfassung der Jobs von Ihrer Website
Alternativ: Intuitive Verwaltungsoberfläche zur Eingabe Ihrer Stellenangebote
Employer-Branding: Wirkungsvoller Auf- & Ausbau Ihrer Arbeitgebermarke
Optional: Auf Wunsch Integration Ihrer Jobs in Ihre Firmen-Homepage
Erfolgsorientiert: Kurze, automatisch endende Vertragslaufzeiten von nur sechs Monaten